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猿辅导但求小圆满

发布时间:2022-03-22 12:02理财方法 评论

猿辅导但求小圆满


文 | 最话Funtalk,作者 | 孙颖莹,编辑 | 王芳洁

做公司有时就像赶路,行百里半九十。你明明都看得到终点的旗杆了,一口上市的敲钟锣,一场钟鸣鼎食的财富盛宴,但偏偏这时路断了。

这是自2021年7月《双减政策》正式出台之后,猿辅导遇到的真实情况。这家首屈一指的在线教育独角兽,在那个夏天遭遇了时代的不可抗力,于是失去了一段笔直的冲刺线,和同行一起站到了命运的十字路口。

它们中的很多人决定沿着客户的生命周期往前走,去拓展业务。但从目前《最话》获得的信息来看,猿辅导找到了另一种解题思路,那就是往回走,回到人类的起点去,再出发。

BOSS直聘显示,2022年2月,一家名为“北京元满母婴护理有限公司”的公司挂出了12个招聘岗位,围绕育婴师、护士、妇产科医生、新生儿科医生多个岗位。

根据信息登记,这家公司的地址位于北京市朝阳区利星行中心e5,这个地址恰好是猿辅导的办公地点。

天眼查也对这一事实给予佐证。2021年12月17日,猿辅导母公司一家关联公司全资控股了北京元满母婴护理有限公司,注册资本5000万元。

根据经营范围介绍,北京元满母婴护理有限公司主要为产妇及新生儿提供集中生活照料服务、健康管理咨询服务、家庭服务等。法定代表人是刘冬梅。2022年2月23日,北京元满母婴护理有限公司第一分公司成立。

同样是在2021年12月17日,猿辅导母公司一家关联公司全资控股了一家名为“北京单一起源咖啡有限公司”的公司,注册资本为2000万元人民币,经营范围涉及餐饮服务、食品经营,以及技术开发、技术推广、计算机系统服务、软件开发等,法定代表人陈萌沧为猿辅导创始人李勇在网易的前同事。

早些时候,猿辅导成立了主营羽绒服业务的北京冰原服饰,陈萌沧亦为法定代表人。

从羽绒服到咖啡,再到目前正在招聘的母婴护理,这半年多来,猿辅导四面出击。原因其实一目了然,对于这样一家经历过数轮融资的独角兽公司来说,尽管主营业务骤停,但资本的齿轮并不会因此停止转动。据了解,此前猿辅导的融资过程中,有相应的对赌条款,且期限已临近。但因为双减,该条款是否已修改或作废,外界尚不可知。

不过,无论是投资人还是李勇等管理团队,一定都希望猿辅导能有一个明确的未来。所以,当下所有努力都是为了能让这家公司得一个圆满。

哪怕和之前站在教育风口时比,这个圆满会小很多。

01 羽绒服、母婴与咖啡

过去大半年里,教培公司的日子一天比一天难过。

根据《晚点财经》报道,2022年2月,在高中学科培训监管落地后,猿辅导关闭了多个地方辅导中心,原来十几个中心只剩西安、武汉、郑州、沈阳4个。

继K9后,高中业务的营利路子终于也断了。

几乎没有喘息的机会,按照教育部的指示,非学科类校外培训的监管也从收费这一维度强势展开。再加上之前的“不得开展面向学龄前儿童线上培训”政策,猿辅导的斑马、猿编程、南瓜科学等业务,距离盈利的目标也越发遥远。

“双减前可能有6万人吧,双减刚落地那会,我们那一批就裁了几千人,现在怕是整个公司只有几千人了。”一位猿辅导离职员工告诉《最话》。

这就像一个气球被扎破了。

2020年3月,猿辅导完成了G轮10亿美元融资的时候,7个月后,猿辅导再次宣布完成G1和G2轮共计22亿美元融资,投后估值达到了155亿美元。12月,尽管没官宣,但猿辅导关联公司北京猿力教育科技有限公司再新增一条融资信息,交易金额为3亿美元,投资方为云锋基金。

可以说仅2020年一年,猿辅导融资总金额就已经达到35亿美元,毋庸置疑地成为在线教育最大的“独角兽”。人员规模也得以迅速扩充。

带着35亿美元以及疫情为在线教育带来的红利,猿辅导本可能在2021年暑期战继续膨胀。但那个暑假迎来的不是数十亿投放大战,而是双减。

作为彻底关闭的业务,一位在小猿搜题供职的员工至今都记得当时政策下发时的感受。“新闻上直接说下线拍搜工具,我们组就是做搜题和口算的,下线了我做啥,只能期待N+1、和下一家无缝衔接,当然我这是在做梦。”他说,他们组老大当时请了一周假,“我们都开玩笑说他可能在找工作。总之就是大锤终于落地了,只是谁都没想到这么严重,给行业干没了。”

这位员工还表示,在他们离职的时候,首开广场就基本退租解约完成,留下的员工都集中在利星行了。

而利星行里的所有猿辅导人,都需要学会接受现实,然后接纳一些之前没有接触过的圈外人。比如做羽绒服的服装人,做咖啡的快消人,还有育婴师等。

根据BOSS直聘显示,目前猿辅导的母婴业务已经在面向社会招聘。

猿辅导但求小圆满


作为去年12月成立的公司,元满母婴在12月当月发布了3个岗位,而后在今年2月加大招聘力度,推出12个岗位,且经过与北京多家同类品牌对比,元满母婴的薪资处于相对较高水平。

02 硬件、进校与出海

当然,猿辅导并非要放弃教培业务。

《最话》观察到,今年“金三银四”的黄金招聘季,猿辅导大改历年开辟多个辅导老师招聘专场的风格,专门开设了一个名为“工具应用部内推”的专场——具备屏类电子消费品工作经验的硬件工程师,负责教育硬件(平板类)产品研究迭代的产品经理,拥有儿童教育硬件开放经验、供应商评价体系经验的电子产品质量工程师......这些都成为猿辅导现阶段大力招聘的重点。

从外部释放的动作来看,猿辅导单斑马这一条业务线就已经密集推出了斑马智能学习机G1、斑马智能学习机G1、斑马逻辑思维学习机、斑马AI指读机、斑马汉语拼音认读机等多款硬件产品。

猿辅导正在加紧布局自己的硬件矩阵。一位于去年下半年被裁的后端产品员工告诉《最话》,当时他们组有留下的去做了墨水屏,也就是后来推出的小猿智能练习本。

此外,也有员工在脉脉平台透露,在C端硬件之外,猿辅导还在研究进校硬件,包括智能黑板、交互触控大屏。

这样的策略也与猿辅导去年年底推出的进校业务相契合。

有员工直言,“其实当下猿辅导最有希望的不是羽绒服,而是进校业务。”

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