美国科技巨头的“中年危机”是如何形成的？(2)
广告是Meta收入的基本盘，目前营收占比超96%。今年Q1，Meta广告收入270亿美元，同比增长6.1%，低于市场预期的273亿美元；环比下滑17%。而其广告业务增速下滑的态势已经持续了一年时间。
除了在线广告大盘增速放缓，竞争加剧也是导致Alphabet和Meta广告收入增长放缓的一大因素。
全球在线广告市场几乎是一个零和游戏。现在，这个市场的玩家在变多，2021年，亚马逊、苹果以及TikTok等新玩家加速广告业务变现，来势凶猛。
以TikTok为例，截至去年9月，其全球MAU已经突破10亿。总体年轻化的用户群体更有利于其商业化。
据Insider Intelligence预测，2022年TikTok的广告收入规模有望达到110亿美元， 同比增长近175%。除了广告，其直播电商业务也在快速变现。
Sensor tower的数据显示，2021年Q1 ，TikTok平台上消费者支出为8.21亿美元，是全球收入最高的非游戏类应用。
尽管Alphabet和Meta都推出了短视频流媒体等新产品以应对来自TikTok的竞争，但这个战斗很难在短期内结束。
相比之下，微软是美国五大科技巨头中表现最稳的一家。一年多来，其季度营收持续保持20%左右的同比增幅。
这与微软的营收来源有关。微软目前三大块业务中，Office为主的“生产力与商业流程”业务和以Azure为核心的智慧云业务主要是TOB业务，目前合计营收贡献超过70%。
其中，Azure在Q1收入114.5亿美元，同比增长46%。它的营收规模首次超越Office全线业务，成为微软收入绝对值最高，增速最快的业务。
受益于云计算等新一代信息技术的发展，传统产业加速向数字化转型。据前瞻产业研究院的数据，2018-2020年全球数字经济规模持续上涨，2020年达到32.61万亿美元，占GDP比重为43.7%。
不过，最近三个季度，微软的营收增速也处于持续下滑中。微软面向企业端的办公SaaS产品Office 365进入云端化红利尾声，收入持续放缓。
而随着基数变大，Azure本季度的增速也触及历史最低水平。以Azure为核心的智慧云业务是微软下一步增长的关键。
所以，没有企业的时代，只有时代的企业。在瞬息万变的科技领域，各领风骚三五年，成败切换尤其残酷。这就是时势的力量。
面对大环境和大趋势，巨头们唯一不变的就是不断寻求变化实现增长，或者至少在此消彼长中立于不败之地。
有待提升的第二增长曲线
就像每个中年人都希望做点副业获得更多收入一样，巨头们也在打造新的增长点以获取持续的增长动力和安全感。
云业务就是微软、亚马逊、谷歌（Alphabet）的新增长希望。
过去一年多时间，微软Azure、亚马逊AWS、谷歌云每个季度仍保持30%-50%的高速增长。
2021全年，AWS 在亚马逊总营收中占比13.2%，同时贡献了55.5%的运营利润。
以Azure为核心的微软智能云去年全年总营收678亿美元，营业利润300亿美元，在微软总营收和总营业利润中分别占比36.7%和38.2%。
2021年，谷歌云收入192.1亿美元，营收占比7.5%，是谷歌收入占比第二大的单一业务。不过，谷歌云仍处于亏损状态，去年营业亏损超31亿美元。
总的来看，云业务在亚马逊、微软和Alphabet的营收中占比仍有待提高，目前还不能充当真正的营收顶梁柱。
在寻求新增长点上，Meta希望走一条云计算之外的路——Reality Labs，它包含了VR/AR以及元宇宙战略。
今年Q1，Meta 的Reality Labs 营收6.95 亿美元，同比增长30.15%，这部分收入的营收占比仅为2.6%，离真正的第二增长曲线还有很远的距离。
苹果的第二增长点来自互联网服务。今年Q1，苹果互联网服务实现收入198亿美元，在总营收中占比20.4%。
最近几年，苹果的服务收入保持稳定增长。今年Q1，随着苹果硬件收入放缓，其软件服务增速也有所下滑，同比增长17.3%，而此前几个季度的增速都在20%以上。
队伍不好带了
除了放缓的业绩，美国科技巨头还面临新的麻烦：工会组织正在风生水起。
4月1日，在纽约斯坦顿岛上一个被称为JFK8的亚马逊物流仓库内，亚马逊员工以55%的支持率，投票决定成立亚马逊史上第一家工会。
按照美国劳工法律，如果有资质的员工中有超过五成投票同意组建或者加入工会，就可以成立工会，然后上报全美劳资关系委员会批准。
目前，亚马逊全球的全职和兼职员工超过160万人，其中约110万在美国。它在美国是仅次于沃尔玛的第二大私营雇主。
但多年来，亚马逊的员工们对公司抱怨不断，他们对不够灵活的工作时间、恶劣的工作环境恶劣有诸多不满。
所以，亚马逊的蓝领员工（包括仓库员工、快递员等）一直试图成立工会，但一直因亚马逊的阻挠而失败。
第一个亚马逊工会的诉求很明确：通过集体谈判，为员工们争取更好的薪酬福利、工作环境和更长的休息时间等。
亚马逊不是唯一遭遇工会麻烦的美国科技巨头。
据《华尔街日报》4月初的报道，苹果公司的零售人员也在加紧行动，试图组建自己的工会，以获得更高的薪酬待遇，分享公司的发展成果。
去年1月，谷歌第一个工会——“Alphabet工会”宣告成立。他们《纽约时报》发表文章称，“工会将努力确保工人们了解自己的工作在做什么，获得合理的工资，同时不必担心受到虐待、报复和歧视”。
《纽约时报》在去年初的报道中称，过去几年来，员工维权行动已席卷硅谷。
《国际金融报》援引美国劳资关系委员会的数据称，2021年10月—2022年3月，该委员会共收到近1200份寻求工会代表的请愿书，同比增长57%，为10年来最高水平。
如果科技行业的工会组织不断壮大，意味着，科技巨头们要在人力资源上付出更高的代价，甚至员工管理的效率会因为工会的存在而被拉低，他们再难通过野蛮生长而获得快速发展。
大雨来临时，没有任何一片树叶能够幸免。美国科技巨头的遭遇有什么是值得中国科技企业借鉴和思考的呢？
>相关《美国科技巨头的“中年危机”是如何形成的？(2)》内容：
1、 海豚股票App焕新升级发布：华林证券破局金融科技 打造Z世代理财专家
理财鱼小提示：海豚股票App焕新升级发布：华林证券破局金融科技 打造Z世代理财专家 5月1日，华林证券携手火山引擎，在抖音@海豚股票直播间举办了一场年轻化、科技化的海豚股票App升级发布会。这是华林证券首次通过当下最火的互联网社交平台开展新品发布会，创下...【继续阅读】
2、 美国通过允许没收俄资产的法案后，俄国家杜马主席建议对等回应！
理财鱼小提示：美国通过允许没收俄资产的法案后，俄国家杜马主席建议对等回应！ 俄罗斯国家杜马主席沃洛金5月1日通过社交媒体表示，美国众议院通过制裁法案以授权将俄罗斯公司和公民的被冻结资产转移到乌克兰，这制造了一个危险的先例。 资料图 新华社发 沃洛金...【继续阅读】
3、 科技巨头市值损失惊人，五月魔咒下美股难迎转折
当美股开启二季度交易的时候，也许很少有人料到，4月行情会从历史最佳走向另一个极端。月末科技巨头的业绩潮，并未像过去两年那样成为市场的转折点，反而加剧了投资者恐慌情绪，上月标普500指数和道指刷新了疫情以来最大跌幅，纳指更是创下金融危机以来最...【继续阅读】