58同城超职季上线重庆招聘专区 洞察就业大数据精准对接用工需求

　　近年来，重庆经济高速发展，不仅吸引不少高校人才回流，本地高校生毕业后留渝发展的比例也越来越高。据58同城招聘研究院数据显示，2021年6月，重庆求职需求环比上升13.7%。为助力山城求职者理想择业，火热进行中的58同城超职季活动在重庆开设专区，汇聚众多本土知名企业，释放海量热门行业在招岗位，搭建人才与岗位的快捷桥梁，以蓄力人才助推城市高质量发展。

　　城市专区促进重庆人才流入 文化、体育和娱乐业招聘需求环比上升32.7％

　　本届58同城超职季以“工作超多超有戏”为主题，设置了名企直播、超多职位、企业专区、城市专区等众多板块，云集全国各地超500万家企业，释放超3000万工作机会，活动一经上线便引发了求职者的强烈关注，在各大城市掀起了求职热潮。作为五大国家中心城市之一，重庆始终发挥着中心城市的带动作用，58同城希望通过城市专区加速重庆人才流入，进而推动川渝经济圈的建设发展。

　　58同城招聘研究院数据显示，重庆招聘活跃度TOP8的行业分别为：交通运输、仓储和邮政业，批发和零售业，信息传输、软件和信息技术服务业，文化、体育和娱乐业，制造业，房地产业，居民服务、修理和其他服务业，住宿和餐饮业。其中，文化、体育和娱乐业招聘需求环比增速最快，增长了32.7%。据悉，重庆在其管辖的副省级新区两江新区投资7亿元建设了两江国际影视城，该影视城是一个集影视、文化、休闲、娱乐为一体的大型综合性旅游度假区，暑期旅游旺季即将到来，人才招聘工作刻不容缓。

　　与此同时，重庆求职者关注度TOP8的行业分别为：批发和零售业，住宿和餐饮业，交通运输、仓储和邮政业，信息传输、软件和信息技术服务业，居民服务、修理和其他服务业，制造业，文化、体育和娱乐业，房地产业。上述行业的投递情况均呈现环比上升趋势，其中，住宿和餐饮业环比增速最快，增幅为45.1%。这表明，围绕“衣食住行”展开的行业企业，因市场化程度较高，仍是吸纳人才的主要阵地。

　　6月求职活跃度环比上涨13.7％ “超职季”逾50万岗位助重庆求职者稳就业

　　近年来，重庆高度重视青年人才工作，从政策、平台、服务等多方发力，全面构建有利于青年人才创新创业发展的政策体系和服务环境。今年，围绕科创中心建设需要，重庆将对博士后基础研究项目实行长周期资助，最长可达到6年;还将举办博士后“金秋项目路演月活动”等。不仅如此，重庆还出台“塔基”人才政策，全力打造有利于青年人才干事创业、成长成才的良好环境。基于以上原因，大量人才涌入重庆，据58同城招聘研究院统计数据显示，6月重庆求职投递量环比增长13.7%。

　　从岗位需求度来看，2021年6月，重庆招聘需求活跃度TOP10的岗位分别为：普工、操作工、快递员、包装工、组装工、送餐员、物流专员/助理、保安、销售代表、服务员。随着重庆持续推动人才引进政策，留渝落户、安居需求明显增加，并带动了房地产相关岗位的招聘需求，与5月相比，重庆房地产经纪岗位需求在6月进一步上升，增幅为39%。

　　从求职者关注度来看，2021年6月，求职者关注TOP10的岗位分别为：普工、货运司机、店员/营业员、服务员、保安、文员、商务司机、淘宝客服、厨师/厨师长、快递员。其中服务员岗位简历投递环比显著上升，增幅高达78.4%，店员/营业员、保安的增幅分别为21.5%和10%。

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