任正非：华为处在战略生存发展关键期，要与国际接轨招更优秀的人

9月28日消息，华为心声社区发布《敞开胸怀，解放思想，敢于吸引全世界最优秀人才——任总在2022年优秀人才&“高鼻子”获取工作汇报会上的讲话》的总裁办电子邮件。

在邮件中，任正非表示，公司处在战略生存和发展的关键时期，华为要进一步解放思想，敢于敞开胸怀吸引全世界最优秀的人才。华为这几年招聘一直在进步，在国内坚持舀到最上层的那一瓢油，这个没有变。

对于海外研究院所的使命，任正非表示，海外研究所应同国内研究所一样，与业务部门一起承担起为公司发现人才、吸引人才的责任和使命。北美研究所要转成一个人才招聘所，去看看论文，找找人才，喝喝咖啡。一杯咖啡吸收宇宙能量。不仅北美，各海外研究所都一样，共同构建全球人才网络。

此外，任正非还称，华为未来要胜利，必须招到比自己更优秀的人，要与国际接轨。吸引美国的顶尖人才，就要遵循美国人才市场的薪酬标准。支持欧美一些优秀博士，来中国进入华为与中国高校联合的博士后工作站进行研究。（文 | AI财经社 赵昊）

附《敞开胸怀，解放思想，敢于吸引全世界最优秀人才——任总在2022年优秀人才&“高鼻子”获取工作汇报会上的讲话》全文：

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