马云说对了，京东宣布全员涨工资2个月，其实背后有难言之隐
7月13日，京东宣布全员涨薪两个月，震惊不少人。
要知道京东有几十万员工，这可不是小数目啊，多出来的支出预计是以十个小目标为计算单位。
这个话题，登上热搜第一，阅读量3亿，刷屏了。
那京东为什么非得这时候涨薪呢？
这事就得从刘强东的老友商马云聊起了。
1，两条路
2015年，马云和别人合作写了一本《阿里巴巴正传》，他在里面毫无顾忌地发表了一番对京东的高谈阔论：“京东将来会成为悲剧，这个悲剧是我第一天就提醒大家的，不是我比他强，而是方向性的问题，这是没办法的。”
有一定道理是因为当时的京东采取了重资产模式，就是自己搞物流，自己养配送员。但这个模式不仅外界不看好，就连京东的投资人也不看好。
因为想搞个全国的物流网络，要花10亿美金。而那时京东连2000万美元都搞不到。刘强东在2010年拉来人大师兄、高瓴创始人张磊的3亿美元投资。
19年初，曾扬言“永远不会开除任何一个兄弟”的东哥也食言了，也得靠开人来节源。刘强东受舆论压力，在当年4月发了个长信，说再不开业绩不好的人，就融不到钱了。
总之，在19年以前，京东几乎是不赚钱的，而绝大部分亏损都由京东物流贡献。
而阿里就显得聪明多了，没有做重资产，显得轻盈多了。
2三十年河东三十年河西。
2006年，淘宝用户数达到3000万，2009年已经达到1.9亿。又在07年和14年，先后两次上市。
成为国内互联网行业的top2后，继续涉足金融、甚至是大文娱、医疗等行业，一跃。
而京东在很长时间都受制于有20万员工之多的京东物流，业务也仅限于自有平台。
这时候，如果给两家企业定个形象的话，阿里是意气风发，高喊“让天下没有难做的生意。”而京东还在卧薪尝胆，等着外面看到自己的光。
三十年河东三十年河西。两家企业的明显分水岭或许是在2020年。
去年，阿里除了马云讲话的事外，桃色新闻也不少见。
去年4月，一个网名为“花花董花花”女人发的微博，内容火药味十足。
结果竟是挑出阿里前太子蒋凡出轨。
事后对蒋凡的处理也是蜻蜓点水，当年的程序员抢月饼事件显示出的价值观早已不在。
之后又爆出阿里p8想要包养招聘者的新闻。
在这之后，还有女网友自曝被p7婚内出轨，p7声称自己是未婚，使女方受骗，被迫成为其小三。
事后，又爆出这名男主与女主冷淡分手后，又疑似在某包养站点糖糖与陌陌上继续寻觅小四。
图片来源于网络，侵删。
总之，去年阿里桃色事件不断，甚至是有人给他送上了瓜田的事。
而京东却在一口气上市两波，先是京东赴港上市，还有京东健康，募资都超过了两百亿。
这次的京东，看起来腰圆膀多了。
前几天，还特意把自己的图标头像换了。
新版显得富态不少。
3，钱多，人不在咋整？
京东在过去亏了10年，到19年才开始持续盈利。马云有句话是对的，他说员工的离职原因很多，只有两点最真实：
1、钱，没给到位；
2、心，委屈了。
而这次的京东涨薪其实就是因为员工薪酬没啥竞争力，离职率有点高。
而京东在去年和今年上市3家公司后，自然而然就不一样了。
2020年6月，京东赴港上市募资约300.58亿港元。
2020年12月，京东健康赴港上市募资265亿港元。
2021年5月，京东物流赴港上市募资247亿港元。
有钱了，但员工离职多，所以这次开始涨薪了，不过值得注意的是，这次涨薪是不包括送快递小哥的。
虽然揭开后，显得这次涨薪有点被逼的意思，但做比不做要强。
刘强东还是可以的，他有几句话还是值得欣赏的。
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