青岛大学附属医院报道：医院安保后勤系统e6S管理取得初步成效(2)
会上，第一批e6S试点样板区域的秘书代表汇报了工作感想，大家纷纷表示，从最初抱有的抵触怀疑态度，到后来自己动手改造工作环境，经过不懈努力完成任务的喜悦之情，工作效率的提升和服务状态的提高，是此次活动开展之前想都不敢想的，大家深刻体会到，没有人知道自己的潜力，只有我们自己能够不断超越自我，提升自我。
院领导分别为第一批样板区域荣获金、银、铜奖的班组颁奖，同时第二批的16个样板区域的第一责任人进行了授牌仪式，这也标志着e6S管理工作将在安保后勤系统全面的推进。
唐笠岷副院长对全部通过验收的第一批试点区域表示祝贺，并对第二批16个区域加油鼓劲。他强调大家用自己的汗水和双手，利用了不到2个周的时间，使我们的生活环境和工作环境发生了翻天覆地的变化，整个队伍的状态积极向上、斗志昂扬，这才是我们工作中应该具备的状态，展现了团队的凝聚力。大家手中沉甸甸的牌子，是一个奖项，是一个任务，也是一个使命。e6S项目的整个过程是一种蜕变的过程，在大家的努力下，我们已经迈出了第一步，未来有更艰巨的任务等待我们去完成，为医院的发展上留下我们的印记。
第一批试点样板区域的试点完成标志着我院的e6S管理工作取得了阶段性的成果，同时第二批样板区域的确定也吹响了全面推进e6S工作的冲锋号，安保后勤广大职工将继续发挥敢打敢拼、勇于担当的精神，在现有的基础上持续改进，养成良好的工作习惯，把饱满的工作状态和良好的工作习惯保持下去，为医院整体发展贡献自己的力量。
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